以下灰色字體部分是由員工 投稿 繳交的閱讀心得，除了將涉及法律事務與職務機密的相關內容刪減，將全文登出，希望能獲得各界朋友理解我們不斷努力充實與精進提升的目標是什麼，也希望能獲得大家善意的回饋互動。
近期內將會分享更多同事們的「高年級實習生」電影閱讀心得，也希望能借用大家的視野讓我們更加進步與更多美好~
(繳交心得開始) 高年級實習生心得(2) 反覆讀著同一本書，聽同一首歌，看同一部電影，聽起來很一成不變的老年生活，卻是我覺得最放鬆的生活，但同時也是我最致命的缺點之一…害怕改變。 其中最讓我享受的是可以在反覆中讀到不同的想像，聽到不同的頻率，看到不同的亮點。 記得...上回寫這部電影心得，當時因為忙碌著面試，當下對於 Ben 在面試的片段，特別有想法與感觸，因此而忽略了許多值得思考的片段，在相隔約一個月後，雖然也是因為傳寫心得而又反覆觀看了幾次，但卻得到了更多值得讓自己反思的地方。 【自律】 幾天前朋友推薦了我一本書，就在我又再次回播觀賞時，腦海中突然跳出了書名：「沒有自律，還談什麼夢想?」，我想就如上回的心得中，我寫到 Ben 雖然是在偶然中得到了實習生的工作，但那不是幸運，而是過去豐富的生活為他做足準備，而這回我想說 Ben 的自律才是開啟這個幸運的門票，就如開頭 Ben 雖然退休了，但仍然維持「起床，出門，找地方去」的生活~保持活力，印象深刻的是當 Becky 問Ben 關於老闆的會議內容時，Ben 遵守了職場上最基本的道德原則~不能說、聽不到，也並沒有因為自己的年齡，而擺出倚老賣老的姿態，反而更虛心學習，堅守自己的崗位，凡事以公司為出發點；在生活上，Ben 也時刻遵守著自律，不論是否有約會，都會整理好自己。就如 Ben 跟 Jules 所說的「做自己覺得對的事情就不會錯」。 「極度自律，才能真正擁有自由」 剛進公司時，Ben 雖然幸運的當了 Jules 的實習生，但 Jules 只是要 Ben 等待他的信件，並沒有指派工作給 Ben，但是 Ben 並沒有浪費時間等待，協助夥伴的工作並且時刻的注意 Jules 的行動，甚至在等待 Jules 下班的時刻，努力提昇自己，研究現代交流的工具，讓等待的時間變的更加充實。 而我們的工作，除了看診期間必須全心的協助醫生看診，並且提供更好的醫療服務品質，其餘的時段，公司並沒有限制我們不可以做工作外的事物，反而期待的是我們可以利用那些空檔時間提昇自己，雖然時間可能沒辦法一次性的看完一部電影或一部漫畫，但是如果可以自律的規劃好自己的時間，每天都可以讓自己進步0.01，那麼一年下來的 37.8 倍，也必定可以成為大家最尊敬的競爭者同時也是最值得信任的夥伴。 如果問我這份工作如何，我只能說~自由但壓力爆表，請謹慎思考後再決定是否挑戰，但挑戰的並不是工作，而是自己。「唯有不斷將自己變強，才能不被淘汰。」 【共好】 曾經有夥伴說過，他與朋友分享照片時，朋友說我們很像一家人，至今只要想起這段對話，心裡仍是滿滿的感動與驕傲，而公司也不斷的告訴我們「共好，是我們必須一直堅持的努力目標 !」。 而 Ben 在工作上「共好」的心態，不僅成為了公司的人氣王，也因此得到了 Jules 的信賴，成為了 Jules 在家庭與工作上的最佳夥伴。 當 Jules 希望 Ben 協助 Becky 在工作上的事務，上回我只注意到 Becky 的失落，卻遺漏了 Ben 並沒有因此而有傲氣，反而希望與 Becky 合作，減輕 Becky 工作上的負擔，甚至提醒 Jules 不要忽略了 Becky 在工作上的表現。 而 Ben 「共好」的心態，不只在公事上，在生活上 Ben 就像是大家信賴的長輩。當 Jason 在追求 Becky 遭拒絕時，Ben 當起了愛情導師；當 Lewis 要去見重要的客戶時，Ben 當起了服裝師；當 Davis 找不到適合的房子時，Ben 提供了借宿；當夥伴遇到困難時，Ben 總會給予適當的建議，幫助解決大家的難題，我想這也是人人都愛 Ben 的原因。 因疫情而暫停的英文課，近期己恢復上課；每週一次的瑜伽課，也開始約一個月了；8月下旬的電影欣賞會；月底的台北飯店員工訓練… 在某次的會議中，有位夥伴突然有感而發的說：我們就像是一間小型學院，有不定時的員工訓練、一起學習的課程、一個月一次的報告…等。當時聽到時，只有贊同的附和，但更多的是對於我能在這個工作中和大家一起成長的感謝，雖然大家在公事上會堅持著自己覺得”對”的原則而有衝突，而當大家一起討論出”更好"的方式時，各退一步，一起進步，那個感覺真的很棒 ! 但「共好」的前提是，要不斷的進化自己，讓自己變得更好，才能讓自己成為大家信任的夥伴，互相砥礪，一起進步，創造”雙贏”的環境。 而「自律」與「共好」二者是相輔相成的。唯有讓自己持續進步的「自律」，才能成為大家信任且尊敬的夥伴，也才能互相砥礪，一起進步，有「共好」的目標。而我相信，我的夥伴都會成為我最好的家人。 (繳交心得結束)
因考量整體閱讀速度，期限設定為 08/10 23:59 前，此同事的閱讀心得於 08/10 21:52 繳交。
個人建議：
依照文章內容給予適當的獎金，因此本文作者可於 6月份獲得獎金 元。
【延伸閱讀 】
第二次心得：
員工教育訓練-「高年級實習生」閱讀心得 – 2 – 員1
員工教育訓練-「高年級實習生」閱讀心得 – 2 – 員2
員工教育訓練-「高年級實習生」閱讀心得 – 2 – 員3
員工教育訓練-「高年級實習生」閱讀心得 – 2 – 員4
員工教育訓練-「高年級實習生」閱讀心得 – 2 – 員5
員工教育訓練-「高年級實習生」閱讀心得 – 2 – 員6
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